想漲工資？一定不要錯(cuò)過評(píng)職稱！

俗話說，不想當(dāng)將軍的士兵，不是好士兵。不想評(píng)職稱的老師，不是好老師？但是對(duì)于教師而言，評(píng)個(gè)職稱比登天還難，職稱路上的攔路虎太多了。那么教師職稱怎么評(píng)？評(píng)職有哪些好處？注意！前方都是知識(shí)點(diǎn)，快拿出你們的小本本記下來！

首先職稱評(píng)審是按照評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)和程序，對(duì)專業(yè)技術(shù)人才品德、能力、業(yè)績(jī)的評(píng)議和認(rèn)定。職稱評(píng)審結(jié)果是專業(yè)技術(shù)人才聘用、考核、晉升等的重要依據(jù)。

當(dāng)然職稱也有等級(jí)劃分，改革后的統(tǒng)一職稱等級(jí)：初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)。其中初級(jí)分為員級(jí)和助理級(jí)；高級(jí)分為副高級(jí)和正高級(jí)。評(píng)定職稱越高，崗位等級(jí)越高，相應(yīng)的崗位工資也越高。所以對(duì)于新手教師來說，除了熬工齡增加薪級(jí)工資，還可以評(píng)職稱增加崗位工資。

由于職稱等級(jí)不同，所叫的名稱也不同，員級(jí)、助理級(jí)、中級(jí)、副高級(jí)和正高級(jí)職稱名稱依次為三級(jí)教師、二級(jí)教師、一級(jí)教師、高級(jí)教師和正高級(jí)教師。

緊接著就是評(píng)審工作，評(píng)聘工作按照個(gè)人申報(bào)、考核推薦、專家評(píng)審、學(xué)校聘用的基本程序進(jìn)行。詳細(xì)的申報(bào)審核流程就不展開啦，大家可以關(guān)注自己省份的人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)。至于具體需要準(zhǔn)備的材料，到時(shí)候?qū)W校都會(huì)發(fā)布通知的。

說了這么多，那評(píng)職稱究竟能給我們帶來什么呢？

首先就是許多人關(guān)心的升級(jí)加薪；其次還可以提高在校的地位；提升自己的權(quán)威；獲得申請(qǐng)課題的資格；提高自己的社會(huì)地位；成為名師、專家、評(píng)委的可能性更高，總之，教師只有評(píng)上高級(jí)職稱，才能成為教師中的佼佼者！

正因?yàn)樗�能帶來這么多好處，所以每年都會(huì)有一大批人前仆后繼的去做，但是過程可就不是很美好了，評(píng)職稱程序繁瑣，需要投入大量精力，在百度上搜索“職稱程序”，小編發(fā)現(xiàn)，百度經(jīng)驗(yàn)中專門有一條“教師評(píng)中學(xué)一級(jí)職稱的超詳盡流程”，點(diǎn)開一看有八個(gè)步驟。一些老師認(rèn)為，教師的本職工作應(yīng)為教學(xué)，而如今卻往往要為評(píng)職稱而花大量時(shí)間、精力在準(zhǔn)備材料等無關(guān)教學(xué)的事情上�！艾F(xiàn)在的教師職稱評(píng)選就是做各種材料！”據(jù)網(wǎng)友反映，為了評(píng)高級(jí)教師職稱，往往需要幾天幾夜才能做好材料，反復(fù)地修改，反復(fù)地上傳。但是不評(píng)，就沒可能成為一級(jí)高級(jí)教師。評(píng)，則耗時(shí)耗精力，對(duì)教學(xué)沒有任何幫助，評(píng)不上還丟面子，且第二年的評(píng)審不能參加。

這仿佛陷入了一個(gè)死局，但是辦法總比困難多，不管為了是個(gè)人發(fā)展，還是為了漲工資，滿足條件可以評(píng)職稱的老師，都可以去嘗試，積極行動(dòng)起來。想要咨詢更多信息，快去找中秘傳媒，有專業(yè)的策劃和方案執(zhí)行團(tuán)隊(duì)，多年專注，案例無數(shù)，正規(guī)公司，規(guī)范流程，簽訂合同，為你提供各項(xiàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)和多重安全保障，助你評(píng)職無憂，多了解了解也是好的！

另外還有課題研究全包服務(wù)，只需作者填寫好審批書、確定研究方向,我方擬題目撰寫材料,按照方向進(jìn)行全盤操作,包通過包下證，最快一個(gè)月就可以拿到證。而半包服務(wù)是作者需擬定題目撰寫材料,我方根據(jù)課題項(xiàng)目方向進(jìn)行相關(guān)指導(dǎo)修改后進(jìn)行提交審核,審核通過后下證。